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浙江悦达电子科技股份有限公司
研发助理工程师
职位诱惑:管培生培养体系 五险一金 广阔晋升空间 餐补 房补
薪酬福利:五险一金
发布时间:2026年8月28日
点击人次:34
岗位职责:
1. 在资深工程师的指导下,负责小家电产品零部件的3D建模工作,熟练使用Pro/E (Creo) 软件进行结构设计,并输出标准的2D工程图纸,确保图纸符合公司设计规范及制造要求。 2. 协助研发团队进行新产品的样机组装、拆卸及功能测试工作,详细记录组装过程中遇到的干涉、配合不良等问题,以及测试阶段的数据反馈,为设计优化提供一线数据支持。 3. 参与产品可靠性测试及性能验证环节,协助工程师整理测试数据,编写初步的测试报告,跟踪问题整改进度,确保产品符合质量与安全标准。 4. 负责技术文档的整理与维护,包括BOM清单(物料清单)的编制、更新及归档,确保研发数据的准确性与可追溯性,协助完成产品上市前的技术文件准备。 5. 主动学习小家电行业的产品知识、最新设计规范及研发流程,积极参与部门内部的技术分享与培训,完成上级安排的其他辅助性研发工作,快速融入团队并提升专业能力。
岗位要求:
1. 学历与专业要求:本科及以上学历,机械类、机电类或相关专业优先;2027届优秀应届毕业生,985、211、双一流院校毕业生将作为重点培养对象。 2. 专业技能要求:熟练掌握Pro/E (Creo) 进行3D建模及中望CAD绘制2D图纸的基础命令;具备扎实的机械制图知识,了解常用工程材料特性及加工工艺,有简单结构设计经验者优先。 3. 行业认知要求:对小家电行业有一定了解,熟悉产品开发基本流程,或有相关实习经历、课程设计项目经验者加分;无经验但学习能力强、对研发充满热情的优秀应届生亦可考虑。 4. 综合素质要求:工作积极主动,具备强烈的责任心和执行力;拥有良好的沟通意愿和团队协作精神,能够虚心接受指导并快速适应研发节奏。 5. 发展潜力要求:具备优秀的学习能力和逻辑思维,愿意在研发领域长期深耕,服从公司管培生培养计划安排,具备良好的抗压能力和解决问题的能力。
投递说明:
1. 请将个人简历以PDF格式命名,格式为“姓名+学校+专业+应聘岗位”,发送至公司官方招聘邮箱进行在线投递。 2. 简历中请重点突出机械设计相关课程成绩、Pro/E或CAD软件操作熟练度,以及在校期间参与的项目实践或竞赛经历,如有小家电行业实习经验者请重点标注。 3. 投递后请保持手机畅通,公司HR将在7个工作日内对符合条件的简历进行筛选,并通过短信或邮件通知面试安排,未通过者恕不一一回复,感谢理解与支持。
其他描述:
提供五险一金;新年、端午、中秋等节假日福利;免费宿舍/住宿补贴;食堂餐饮补贴;拥有图书馆、健身房、篮球场等娱乐设施
职业发展根据公司的要求分为管理路径和专业技术路径,由于不同应届校招大学生的个人职业规划有所区别,需要部门负责人和大学生沟通后单独制定。
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