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物流储备干部
职位诱惑：岗前培训 节日礼物 岗位晋升 带薪年假 餐补
薪酬福利：五险一金
发布时间：2025年9月18日
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岗位职责：
1、作为区域物流总经理梯队进行培养；
2、负责物流业务的日常运营管理和质量提升（仓储、运输、配送）；
3、拓展外部业务，负责物流项目的洽谈引进、落地实施与日常维护；
3、协助进行团队人员的管理；
4、协助对所在部门的成本和利润达成进行管理。
岗位要求：
1、本科及以上学历，物流管理/工程、供应链管理等相关专业优先；
2、熟悉了解物流行业，对物流工作有热情，能吃苦耐劳；
3、具有较好的沟通表达能力和组织统筹能力；
4、具有较好的执行力和服从性，有一定创新意识。
投递说明：
简历网申投递：简历筛选——初面——复试——通过——签署就业协议——正式入职签订劳动合同。
其他描述：
发展路径
第1年：融入企业——终端轮岗、高管带教
第2-3年：轮岗定位——熟悉业务、职业定位
第3-5年：带领团队——定向培养、专业管理
第5-8年：高管任用——全局规划、推动变革
苏宁创立于1990年，在境内外拥有两家上市公司，是中国领先的商业企业。苏宁30万员工，服务全球6亿用户。2020年中国民营企业500强排名中，苏宁控股集团以6652.59亿元的规模位居第二位。秉承“引领产业生态，共创品质生活”的企业使命，产业布局零售、地产、金融三大板块，其中，苏宁易购连续4年上榜《财富》世界500强。
